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九大份制银行是哪九家?
九大份制银行有银行、浦发银行、民生银行、安银行、中信银行、光大银行、华夏银行、广发银行、兴业银行;份制商业银行是商业银行的一种类型,份制商业银行已经成为我国商业银行系中不可缺少的部分。
>九大份制银行中银行成为家由国有企业兴办的银行,并且在2002年3月正式在A上市;中信银行2005年8月由中信实业银行更名而来,总部设于,成为第二家由国有企业兴办的银行。
>安银行的前身为深圳发展银行,在2007年2月5日更名为安银行;兴业银行总行设在福州,2007年2月5日正式在上海证券交易所上市;广东发展银行1988年9月成立,在澳门开设分行,成为家在境外开设分行的份制商业银行。
>1992年光大银行成立,1997年1月完成份制改造,2010年在A上市交易;浦发银行1992年8月设立,2000年12月19日,民生银行正式在A上市,2009年11月26日,民生银行H市场。
什么是份制商业银行?
份制商业银行采取份制形式的现代企业组织架构,按照商业银行的运营原则,决策,灵活经营。我国现有 12 家性份制商业银行:银行、浦发银行、中信银行、光大银行、华夏银行、民生银行、广发银行、兴业银行、安银行、恒丰银行、浙商银行、渤海银行。
份制商业银行岗位以管理培训生、业务岗位、经理岗位为主,具情况如下:
>1、管理培训生:培养目标为经营管理、管理、营销管理方向的储备人才。
>2、业务岗位:培养目标为各类与营销人才的梯队储备。包括:金融市场、投资银行、信息科技、互联网金融、业务、资产管理、信贷与风险控制、私人银行、客户经理和通用岗位。
3、经理岗位:主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、业务核验等综合服务。
份制商业银行各有其特色,浦发工资高且稳,民生中小企业做的好,招行零售厉害台认可度高,安扩张的快,兴业是同业,广发、中信对公业务强,但是优势业务又都存在着被同业瓜分的情况,竞争压力大,任务重,但是不管从软环境还是硬环境方面, 份制银行应该是出现黑。
二、发展前景
份制商业银行薪酬待遇普通比国有商业银行更高。以银行为例,待遇由基础工资
>+福利+绩效奖金三部分组成。其中基本工资一般由历、入职时间、岗位类型等决定;福利包含五险一金、节日慰问金、补贴等;绩效奖金包括但不限于季度奖、年终奖。
12家份制银行排名?
1. 银行价值2611亿元,总榜单排名第5
2. 浦发银行价值1925亿元,总榜单排名第7
3. 兴业银行价值1436亿元,总榜单排名第9
4. 民生银行价值1288亿元,总榜单排名0
5. 中信银行价值1178亿元,总榜单排名1
6. 光大银行价值1023亿元,总榜单排名2
7. 安银行价值915亿元,总榜单排名3
8. 广发银行价值591亿元,总榜单排名4
9. 华夏银行价值555亿元,总榜单排名5
10. 浙商银行价值201亿元,总榜单排名第21
11. 渤海银行价值115亿元,总榜单排名第29
12. 恒丰银行价值28亿元,总榜单排名第63
份制银行有哪些?它们隶属于吗?
份制商业银行采取份制形式的现代企业组织架构,按照商业银行的运营原则, 决策,灵活经营。
我国现有 12 家性份制商业银行:银行、浦发银行、中信银行、 光大银行、华夏银行、民生银行、广发银行、兴业银行、安银行、恒丰银行、浙 商银行、渤海银行。 份制商业银行岗位以管理培训生、业务岗位、经理岗位为主,具情况如下:
1、管理培训生:培养目标为经营管理、管理、营销管理方向的储备人才。
2、业务岗位:培养目标为各类与营销人才的梯队储备。包括:金融市场、投资银 行、信息科技、互联网金融、业务、资产管理、信贷与风险控制、私人银行、客户经理 和通用岗位。
3、经理岗位:主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、智 能业务核验等综合服务。
份制商业银行各有其特色,浦发工资高且稳,民生中小企业做的好,招行零售厉 害台认可度高,安扩张的快,兴业是同业,广发、中信对公业务强,但是优势业务 又都存在着被同业瓜分的情况,竞争压力大,任务重,但是不管从软环境还是硬环境方面, 份制银行应该是出现黑。 二、发展前景 份制商业银行薪酬待遇普通比国有商业银行更高。
以银行为例,待遇由基础工资 +福利+绩效奖金三部分组成。其中基本工资一般由历、入职时间、岗位类型等决定;福 利包含五险一金、节日慰问金、补贴等;绩效奖金包括但不限于季度奖、年终奖。 职业晋升路径方面,与国有商业银行差不多,故不赘述。



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